庆城分公司工作有感
录入：管理员 发布时间：2017年4月28日 阅读：1035次
“叮”手机微信推送消息显示：庆阳分公司庆城保安大队三区工作人员在巡逻中发现一名男性晕倒……不用点开都能猜到下文——肯定是我的同事又为社区居民“雪中送炭”了。此时盯着手机看了半天我渐渐地入陷入沉思之中……
庆阳是长庆油田的发祥地之一。1970年11月15日，长庆桥这个普通的小镇一夜之间变成数万名石油大军的集结地，长庆油田从此登上中国石油的历史舞台。几十年过去，老一辈石油人当中依然流传着“跑步上陇东”、“名定长庆桥”、“三块石头支口锅”的长庆传奇。1998年长庆油田机关总部从庆阳搬迁后，带走了很多也留下了很多，其中就包括建于上世纪八九十年代的凤城园生活基地。我的同事们每天往返于这些楼宇之间，用勤劳的四肢，默默无闻地服务和守护着社区治安，工作态度端没有丝毫懈怠。
一踏进庆城县山城，便可以看到散落在县城内的十三个凤城园生活区。坑洼的马路、斑驳的砖墙清晰的记录着岁月的痕迹，裸露在外的水暖管道、没有门的单元楼诉说着古老的故事。与这些小区相得益彰的除了深厚的历史底蕴，还有就是我的保安同事们。帅气的制服、坚定地步伐，英俊的身姿，成了这个陈旧的小区最具活力的风景线。每次路过他们的身边，总是忍不住偷偷回望，因为他们是一群可爱的金鹰人！
几十载春秋，几十载岁月，凤城园在慢慢变老。由于修建年代长加上布局分散，保安人员每天的巡查难度比其他地方明显要大很多，为了不辱使命，维护小区安全，在陆海青大队长的带领下，因地制宜实行管理人员“一三六”查岗制度，即要求大队长每日所有岗位查一次、中队长三次、班长六次，无论酷暑寒霜，从不间断。由于“一三六”制度在金鹰公司是首创，因此“一三六”也成了庆城保安大队最贴切的代名词。“一三六”是一种恪尽职守的工作态度，也是几百名金鹰人对社区百姓深深的承诺。
事非亲历非知其难，就像不到庆城不知其条件之艰苦。倘若不是亲自走一趟，我定不会相信在国家清洁能源大推广的时代里，凤城园有六个小区迄今还没有安装路灯。属三中队管辖的凤城园八、九、十、十一、十二、十三小区修建时间最早，设备也最陈旧，没有路灯为夜班队员的工作再添难度，但他们没有退缩，寒来暑往，每个漆黑的夜里总有几个金鹰人拿着手电筒一遍遍的徘徊在小区各个角落，他们紧握手电筒大步流星，犹如“光的使者”照亮了无数居民回家的路。
“上班条件艰苦，伙食上一定不能亏待了大家。”当时陆海青大队长在说这句话的时候语气里全是真诚和朴实。队员大都离家远，为了让大家吃好，大队雇来当地三名厨师供应每日三餐，但因执勤点分散吃饭不便，几经商量后大家一致同意将食堂设在位置居中的一、二中队所在地——凤城园六区。受交通工具所限，三中队以及岗点上每天有五十余名队员需要徒步两公里来食堂就餐。我到庆城的时候正值下雪，当是看到的景象是：无论寒风凌冽还是白雪皑皑，保安队伍整齐划一，每天集合队伍喊口号响彻云霄。不知为何，总有一种莫名的自豪感涌上心头。
来到金鹰大家庭一年有余，对于大队每天涌现出的好人好事渐渐变成习惯，但每次看到他们奋不顾身的出现在最需要他们的一线时，依然会被深深的触动。平日的训练有素才会换来实战时的临危不惧，荣誉墙上的12面锦旗和来自居民的无数封表扬信就是最好的见证。凤城园陈旧的设施是执勤的障碍，也是意外事故的温床。就拿刚刚开始的2017年来说，短短三个月内凤城园就先后两次有居民家中因电线老化意外起火，大队长每每冲在最前，带领队员第一时间冲进屋内灭火，将居民损失降到了最小。每次他们一个个灰头土脸的在现场进进出出，背上的“金鹰保安”几个大字就愈发得显眼……
创新是一个团队的生命力，懂得创新的集体前景一片光明。随着居民生活水平提升，狭窄的小区马路上开始停放了越来越多的私家车，严重影响的居民的出行，就在大家对着乱停乱放的车辆一筹莫展时，大队长带领队员们再次集思广益，最终在2016年9月份完成小区停车位的重新划分，因地制宜为小区新添停车位27个。虽然乱停乱放的现象有所改观，但毕竟不治本。今年3月初，庆城保安大队再次出动，配合甲方实行小区门禁收费制度，大大减少了临时车辆出入小区的频次。万事开头难，门禁制度一实行就引来部分车主的不满，堵门闹事、拒不缴费时有发生，但我相信我的“金鹰人”定能扛得住压力，用微笑服务和耐心来劝说车主，确保社区生活环境宁静有序。
想到这，我的手机再次震动起来我回过神来，最终没忍住打开微信看完了没有显示的内容：……巡逻人员立即汇报中队长大队部，同时协助120将男子送往医院，因抢救及时住户现已脱离危险，业主家属对我们保安表示深深的感谢，此时我欣慰的笑了。
